• 调研涵盖全球16个市场的17,500多名员工

• 近一半（47%）的受访员工暗示在平常糊口中感应压力，但近70%的员工认为雇主会在需要时为他们供给帮忙

• 雇主为员工供给更多样的福利，员工满足度更高

威达信旗下领先的健康和福利咨询营业板块美世达信员工福利今天发布了《2023职场健康需求陈述》，陈述显示，解决员工压力是吸引和保存人材的一个要害问题。

《2023职场健康需求陈述》访谈了全球16个市场的17,500多名员工，领会他们在健康方面的需求和对福利的观点，以便雇主可以或许更好地知足其需求。成果显示，几近一半（47%）的受访员工暗示在平常糊口中会感应压力。当问和哪些身分会致使他们工作疲倦时，排在前三位的别离是工作压力（54%）、带领能力差（39%）和不良企业文化（37%）。

应对员工压力和职场疲倦问题，起首要解决职场的心理平安问题。在全球陈述中，仅58%的员工附和或很是附和他们可以自由表达本身的设法，而不消惧怕发生不良后果。作为周全和包涵性福利计谋的一部门，领先的雇主正在致力解决致使职场压力的底子缘由，例如审阅工作放置和主管能力，缔造一个布满归属感而且撑持包涵性决议计划的文化，供给心理健康医治和线上健康咨询等福利。

除工作压力以外，21%的员工担忧没法承担医疗开支，女性（26%）比男性（18%）更可能对自我承担医疗开支的能力缺少决定信念，独身母亲（32%）愈甚。雇主处在一个非凡的要害地位，可以经由过程均衡线下和数字化健康办事，实现知足多元化员工步队分歧需求的福利和员工体验计谋，以此缩小健康保障的差距。

中国区的数据显示，在今朝的市场情势下，经济阑珊、沾染性疾病和讹诈成为员工在工作和糊口中的重要挂念；使人欣慰的是，近70%的员工相信雇主会在告急环境或需要时为他们供给帮忙。研究成果显示，较高的福利程度与员工满足度之间存在正相干。另外，相信雇主关心本身健康的员工更有可能蓬勃成长，并对本身的健康、财富和职业成长感应乐不雅。

以上图片来历在《2023职场健康需求陈述》中国区摘要

Hervé Balzano是美世健康营业总裁兼美世达信员工福利国际营业负责人，其强调供给丰硕多样的福利的主要性，并暗示："最近几年来，不管是经济仍是全球疫情，员工的健康都遭到了多重危机的压力。研究注解，这些挑战和医疗系统面对的多重压力表露出员工保障方面的重年夜差距。低收入员工、家庭赐顾帮衬者和女性等群面子临的坚苦尤甚。"

他弥补道："《职场健康需求陈述》的研究成果清晰地注解，经由过程供给周全的福利，雇主可以更有用地应对这些风险，为员工供给更好的保障，并终究为他们在工作中和其他方面的蓬勃成长奠基根本。"。

美世全球合股人、美世达信员工福利中国区总司理虞炜师长教师暗示，雇主需要在福利计谋中表现企业的价值不雅和周全健康文化。

"感触感染到企业关切的员工常常更认同组织在建立健康职场文化方面所表示的带领力。在工作方面的相干许诺即是这类带领力的主要表现，如在岗亭设计时斟酌员工的健康需求，并在收入保障和社会公允性等问题上采纳积极步履。"他同时暗示"这也意味着，企业经由过程供给健康保障与相干福利赐与员工足够的决定信念，让他们认为可以承担得起本身和家人的各项健康和医疗开支。"

关在《2023职场健康需求陈述》

《2023职场健康需求陈述》在2022年10月-11月时代展开调研，总计拜候了全球16个市场的17,531名员工，领会他们在健康方面的需乞降优先事项。陈述聚集了员工的声音，以便更好地展开员工健康需求相干的会商，包罗供给福利与促使员工蓬勃成长之间的相干性，顺应瞬息万变世界的福利，和与企业方针和价值不雅一致的福利，以造福更健康的社会。

关在美世达信员工福利

美世达信员工福利(Mercer Marsh Benefits)致力在为客户供给一站式本钱治理、人员风险治理和邃密的员工健康与福利解决方案。我们的全球办事收集涵盖了美世（Mercer）和达信开云app（Marsh）活着界各地的分支机构，和基在美世和达信专业尺度评估的优良合作火伴。我们的福利专家对本地市场均有深切的理解和丰硕的经验，他们广泛全球135个国度和地域，为跨越150个国度和地域的客户供给办事。凭仗我们在各地的成熟营业运作，我们为客户供给全球一致的专业办事和随机应变的当地化解决方案。

关在美世

在美世，我们深信能不竭缔造加倍夸姣的将来。我们一路从头界说职场，从头制订退休打算和投资方案，追求真正能增进员工健康和福祉的方式。美世在全球130多个国度和地域展开营业运营，具有逾25,000名员工，散布在43个国度和地域。美世达信员工福利致力在为客户供给一站式本钱治理、人员风险治理和复杂的员工福利治理等办事。美世是威达信团体（Marsh McLennan，纽交所代码：MMC）的子公司。威达信团体是一家全球性的国际团体公司，首要供给风险、计谋和人力资本相干的专业办事，在全球具有85,000名员工，年收入逾200亿美元。经由过程其在各业内领先的子公司达信（Marsh）、佳达（Guy Carpenter）和奥纬（Oliver Wyman），威达信团体帮忙客户应对日趋转变和复杂的贸易情况。想要领会更多信息，请拜候www.mercer.com。

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达信（Marsh）是全球领先的保险掮客和风险咨询公司，在全球130多个国度和地域具有跨越45,000名员工。达信致力在向全球贸易企业和小我客户供给数据驱动型风险解决方案和咨询建议办事。达信是威达信团体（Marsh McLennan，纽交所代码：MMC）的子公司，是一家在风险、计谋和人员范畴中全球领先的专业办事公司。想要领会更多信息，请在LinkedIn和Twitter存眷达信。